亚盈体育中化内蒙古地质勘查院党委近年来始终坚定贯彻党的路线方针政策，立足部门工作实际，着眼事业发展大局，把加强领导班子建设和党风廉政建设摆在首位，以领导班子建设带动院党的工作的全面发展，为自治区地质勘查事业进步提供了强有力的组织和保障。

　　院党委领导班子坚持把理论学习和思想建设当作加强班子自身建设的大事来抓，着重提升班子成员素养。一是注重理论联系实际，有针对性地选择学习内容，做到与个人思想、与工作实际、与发现问题和解决问题相结合，沟通思想，统一认识，提高能力。二是结合单位实际，健立健全了各项制度，使党建工作有章可循，做到制度和教育两手抓，两手硬。三是加强领导班子成员廉洁自律教育。组织班子成员认真学习了党风廉政知识亚盈体育，观看了《反腐倡廉》、《执政之魂》等警示教育片，参观了内蒙古第一监狱反腐倡廉警示教育基地，使领导干部在思想上有触动，行动上有对照，做到警钟长鸣、防微杜渐，增强了领导干部清正廉洁、严于律已的自觉性。

　　领导班子成员分工明确，严格执行各项规章制度，正确处理职责与权力、分工与合作的关系。坚持生活会制度，强调党政主要领导要带头搞好班子团结、作出表率，要求党委成员在工作中做到互相理解、互相支持、团结协作。每年按时召开领导班子生活会，在生活会上，党政主要领导和党委一班人，面对面地进行批评与自我批评，坦诚相见，推心置腹亚盈体育。实践证明，通过党内生活会使领导班成员相处的更融洽，了解更深入，团结更紧密，真正形成了一个坚定，求真务实坚强有力的战斗集体。

　　院党委班子始终坚持成员平等、制度约束、重大事项集体讨论、少数服从多数的原则，分工负责，团结协作，做到了事事有人管，人人有专责。工作中坚持做到四个必须：一是必须正确对待集体的决策。班子成员讨论问题、研究对策时，可以畅所欲言，充分发表个人意见。但只要集体形成了决议，班子成员就形成一个声音，每个成员按照各自的分工抓好落实。二是必须正确对待权力和分工。班子成员正确地对待分工后自己拥有的权力，真正把手中的权力用足、用好，认真做好自己职责范围内分管的各项工作。三是必须正确把握个人负责的原则。集体决策后，班子成员按照分工独立完成各自的工作，保证集体决策得到贯彻执行。四是必须正确协调好班子内部关系。班子每个成员都自觉维护班子的团结和领导集体的权威，主动承担责任，积极参与集体领导，做到成事不坏事，补台不拆台。

　　一是团结共事、通力合作。搞好领导班子的团结，取决于党政领导之间的理解与协作。实践中，院党政领导班子成员以诚相待，坦然相处，工作中互相配合，生活上互相关心，营造了良好的氛围。几年来党委领导班子在团结中合作，在沟通中理解，在信任中支持，以实际行动证明：团结出战斗力，团结出生产力。二是深入沟通，消除误解。良好的沟通是做好思想工作的基石。我们注重领导之间的沟通协调，凡是需经集体讨论研究的，党政领导都在会前进行沟通，交换意见。同时亚盈体育，也非常注重领导班子成员与职工群众之间的沟通交流，及时消除职工群众的误解，稳定了职工队伍，为单位的改革发展，创造了有力条件。三是严于律已，为人表率。自觉遵守党的组织纪律和各项规章制度，要求别人做到的，党委成员都要自觉带头做到，要求别人不做的，党委成员坚决不做，以良好的形象影响和带好职工队伍。四是正副职融洽相处，互相辅佐。几年来，院正职领导在抓好统筹协调的同时，全力支持副职开展工作。副职领导在配合协助一把手开展工作时，识大体，顾大局，对自己分管的工作尽职尽责，敢抓敢管，勇于负责，进一步增强了领导班子的凝聚力。

　　为实现好、维护好、发展好职工群众的利益，院领导班子坚持从全局着眼、从实际出发，想群众所想，急群众所急，帮群众所需。几年来，院领导班子较好地解决了一些历史遗留问题，并在没有上级财政专项经费的支持下，为职工上了医疗保险、失业保险和工伤保险，还解决了部分职工群众的生活补贴问题，赢得职工群众的欢迎和拥护。工作中，领导班子成员把心思聚在干事业上，遇到急难险重工作和突发事件，领导干部都能亲临现场，亲临一线，靠前指挥，化解矛盾，妥善处理，避免事态扩大和矛盾的激化，努力把困难和问题解决在基层，处理在萌芽状态。

　　通过工作实践，我们得出的最终结论是，加强党的建设，首先是领导班子建设，领导班子建设的关键是整个班子的团结协作。只有团结、融洽、和谐、奋进、创新的班子，才能使经济建设全面协调可持续发展，才能做到发展为了职工群众，发展依靠职工群众，发展成果由职工群众共享，才能推进各项工作沿着健康和谐之路快步向前发展。我们将继续按照“四好班子”、“五项能力”的要求，努力把领导班子建设成为坚定、勤勉、团结、清廉的战斗集体，为自治区地质勘查事业和谐发展做出更大贡献。